Currículo digital aumenta a chance de conseguir um novo emprego em 2023
O início do ano é marcado por ser o momento de estabelecer propósitos e novas metas. Conseguir um emprego ou trocar de trabalho pode ser uma delas. Isso porque geralmente a atitude está entrelaçada no objetivo de aumentar a renda, por isso um dos fatores que deve ser observado para quem traçar essa meta em 2023 são as redes sociais.
Uma pesquisa da empresa de análise de mercado Harris Poll descobriu que 71% dos gerentes de contratação dos EUA acham que olhar os perfis de redes sociais é uma maneira eficaz de selecionar os candidatos. 77% dos gerentes de contratação realmente usam as redes como uma forma de pesquisar candidatos, e mais da metade deles diz ter encontrado conteúdo que os levou a rejeitar um candidato.
“O Linkedln é uma rede que teve uma importância enorme pro mercado em 2022 e promete fazer parte ainda mais da estratégia profissional para que empresas e pessoas possam sobreviver e se destacar em um mercado cada vez mais competitivo neste ano de 2023”, aponta o empresário e especialista em Marketing Digital Tráfego e Performance de Mídia, Jayme Diogo.
Jayme explica que dentro da própria empresa dele, Ads Cool, a ferramenta do Linkedin foi utilizada para montar a equipe de especialistas que hoje atuam na gestão de tráfego em mais de 15 empresas em Goiás.
“Explorar as redes sociais é uma prática comum já entre as empresas , muitas nem recebem mais currículo de papel e desta forma cabe a quem está em busca de emprego se adaptar a essa nova ferramenta”, explica Diogo.
Para Jayme, o Linkedin oferece a oportunidade de promover a imagem pessoal além de te tornar referência em assuntos que fazem parte do seu âmbito profissional. “A principal dica é mantê-lo sempre atualizado e dispor ali as principais informações relevantes sobre o seu campo de atuação”, finaliza.
O pich final do Hackathon INDTechs, maratona colaborativa de inovação e tecnologia, será realizado dentro da programação da maior feira de negócios e soluções para a indústria do Centro-Oeste
O ambiente de inovação para a indústria 5.0 irá dominar a programação da Expoind 2026, que receberá o pich final do Hackathon INDTechs, uma maratona colaborativa de inovação e tecnologia para estimular o desenvolvimento de soluções para problemas reais da indústria. Promovida pelo Conselho Temático de Desenvolvimento Tecnológico e Inovação (CDTI) da Fieg, a iniciativa, inédita, começou em agosto, e selecionou projetos para resolver desafios apresentados pela própria indústria goiana. O momento da apresentação e escolha do vencedor pelos jurados será aberto ao público. O pich final do Hackaton INDTechs integra a programação da Expoind – Feira de Negócios e Soluções para Indústria Goiana da Fieg, que será realizada nos dias 27, 28 e 29 de outubro, no Centro de Cultura e Convenções de Goiânia, com entrada franca.
“De um lado, o CDTI apresentou problemas reais trazidos pela indústria goiana. De outro, pesquisadores, desenvolvedores, startups, profissionais e acadêmicos que se dedicam à inovação se propuseram a resolvê-los”, explica o presidente do CDTI-Fieg, Luciano de Carvalho Lacerda.
De 78 inscrições e sete desafios propostos, foram selecionadas três equipes finalistas que trabalharam em três desafios, em agosto. A partir de então, as equipes vencedoras da primeira fase receberam acompanhamento técnico e mentorias oferecidas pela Fieg para amadurecer os projetos e se prepararem para o pitch final.
Entre os finalistas está a equipe da Ummix Ads, que desenvolveu uma solução de veiculação de anúncios voltados a pessoas com deficiência para as vagas de trabalho da cota legal. O desafio foi proposto pelo Conselho Temático de Relações do Trabalho e Inclusão (CTRTI) da Fieg.
Outra finalista é a equipe Tecxes, que estudou uma proposta de digitalização de processos backoffice, desafio proposto pela Geolab. Já a equipe Silobot criou um processo produtivo para desenvolver painéis reciclados a partir do resíduo de MDF, atendendo ao desafio proposto pelo pelo Sindicato das Indústrias de Móveis e Artefatos de Madeira no Estado de Goiás (Sindmóveis).
Como prêmio, os membros da equipe vencedora receberão, cada um, bolsas de estudo em curso de pós-graduação ofertado pela Faculdade Senai Fatesg.
Expoind 2026
A Expoind é a Feira de Negócios e Soluções para Indústria Goiana da Fieg, que chega a sua terceira edição neste ano. O evento integra a FICCA Goiás — Feira da Indústria, Comércio, Cooperativismo, Empreendedorismo e Agronegócio, agendada para os dias 27, 28 e 29 de outubro no Centro de Cultura e Convenções de Goiânia, com entrada franca.
Agende-se:
DESAFIO INDTECHS
Data: 29 de outubro de 2026
Horário de início: 18h
Local: Expoind |Centro de Convenções de Goiânia
Cronograma:
18h30 – Abertura: Fala do presidente Luciano Lacerda
18h40 – Apresentação dos Jurados
18h50 – Apresentação das equipes (5min de pitch + 5min de perguntas):
Os Techs – GEOLAB;
Silobot – SINDMÓVEIS;
Ummix Ads – CTRTI.
19h20 – Entrevista com 1 participante de cada equipe
O ambiente de inovação para a indústria 5.0 irá dominar a programação da Expoind 2026, que receberá o pich final do Hackathon INDTechs, uma maratona colaborativa de inovação e tecnologia para estimular o desenvolvimento de soluções para problemas reais da indústria. Promovida pelo Conselho Temático de Desenvolvimento Tecnológico e Inovação (CDTI) da Fieg, a iniciativa, inédita, começou em agosto, e selecionou projetos propostos por pesquisadores, desenvolvedores e startups para atender desafios propostos pela própria indústria goiana. O momento da apresentação e escolha do vencedor pelos jurados será aberto ao público.
Como prêmio, os membros da equipe vencedora receberão, cada um, bolsas de estudo em curso de pós-graduação ofertado pela Faculdade Senai Fatesg. A Expoind é a Feira de Negócios e Soluções para Indústria Goiana da Fieg e será realizada nos dias 27, 28 e 29 de outubro, no Centro de Cultura e Convenções de Goiânia, com entrada franca.
Em visita à Anápolis, o atual presidente da Codego, Luiz Antônio Rosa (às esq.) e André Rocha, presidente da Fieg (2º à dir), foram recepcionados pelos incorporadores Amador Santos e Juliano Santos, os dois pai e filho sócios da Emisa, uma das maiores incorporadoras da cidade de Anápolis.